Кто может провести вводный инструктаж?

55 Гражданского кодекса). Поэтому проводить вводный инструктаж в филиале может лицо, которое уполномочил на это руководитель организации. Для этого руководитель юридического лица должен издать приказ о назначении лица, ответственного за проведение вводного инструктажа в филиале (п. 2.1.2 Порядка обучения).

Кто проводит вводный инструктаж генеральному директору?

Инструктаж может проводить специалист по охране труда или человек, который прошел обучение и получил корочку. Например всё тот же директор как руководитель организации. Значит, чтобы не нарушить закон, директор должен провести вводный инструктаж самому себе.

Кто имеет право проводить вводный инструктаж по охране труда?

Первичный инструктаж на рабочем месте, повторный, внеплановый и целевой инструктажи проводит непосредственный руководитель (производитель) работ (мастер, прораб, преподаватель и так далее), прошедший в установленном порядке обучение по охране труда и проверку знаний требований охраны труда.

Кто проводит и регистрирует вводный инструктаж?

Вводный инструктаж проводит специалист по охране труда организации или работник, на которого приказом работодателя возложены эти обязанности.

Как проводится вводный инструктаж?

Для проведения вводного инструктажа разрабатываются программа и инструкция, которые утверждаются работодателем. О проведении вводного инструктажа делается запись в журнале регистрации вводного инструктажа с обязательной подписью инструктируемого и инструктирующего, а также в документы о приеме на работу.

Кто должен проводить вводный инструктаж с руководителем подразделения?

Вводный инструктаж по охране труда проводит специалист по охране труда или работник, на которого приказом работодателя возложены эти обязанности. Первичный, повторный, внеплановый и целевой инструктажи проводит непосредственный руководитель (производитель) работ (мастер, прораб, преподаватель и т.

Кто проводит инструктаж руководителю?

Первичный инструктаж на рабочем месте, повторный, внеплановый и целевой инструктажи проводит непосредственный руководитель (производитель) работ (мастер, прораб, преподаватель и так далее), прошедший в установленном порядке обучение по охране труда и проверку знаний требований охраны труда.

Какой категории работников должен проводиться вводный инструктаж?

К лицам, обязанным проходить вводный инструктаж, относятся:

работники сторонних организаций, выполняющие в организации работы на выделенном участке; обучающиеся образовательных организаций, проходящие в организации производственную практику; другие лица, участвующие в производственной деятельности организации.

Кем и когда проводится внеплановый инструктаж?

Внеплановый инструктаж проводится:

по требованию органов надзора; при перерывах в работе - для работ, к которым предъявляются дополнительные (повышенные) требования безопасности труда, более чем 30 календарных дней, а для остальных работ - более двух месяцев.

Когда проводится вводный инструктаж?

Вводный инструктаж по охране труда для работников проводится в день фактического приема на работу по программе, разработанной на основании законодательных и иных нормативных правовых актов Российской Федерации с учетом специфики деятельности организации и утвержденной в установленном порядке работодателем (или ...

Кем проводится вводный инструктаж подрядчиком или заказчиком?

— организация-заказчик проводит вводный инструктаж по охране труда для работников организации-подрядчика; — организация-заказчик отслеживает соблюдение требований охраны труда в деятельности подрядчика на площадке организации. 2.

Кто проводит вводный инструктаж по охране труда со всеми вновь принимаемыми на работу?

Вводный инструктаж проводит специалист по охране труда или лицо, на которое возложены эти обязанности, со всеми принимаемыми на работу лицами, независимо от их образования, стажа работы по данной профессии или должности, с временными работниками, командированными, учащимися и студентами, прибывшими на производственное ...

В каком журнале следует регистрировать проведение целевого инструктажа?

Проведение первичного, повторного, внепланового инструктажей по охране труда целесообразно регистрировать в журнале регистрации инструктажа на рабочем месте, а целевой - в журнале регистрации целевого инструктажа.

Что должен содержать вводный инструктаж?

Программа вводного инструктажа должна в обязательном порядке информировать работника о профессиональных рисках на его рабочем месте, о его обязанностях по охране труда и ответственности.

Что такое вводный инструктаж?

ИНСТРУКТАЖ, ВВОДНЫЙ — вид инструктажа, который заключается в первичном ознакомлении работника с его должностными инструкциями, правилами техники безопасности на рабочем месте.

Какой инструктаж проводится при приеме на работу?

В настоящее время применяются такие виды инструктажей при приеме на работу:

• вводный инструктаж (непосредственно перед подписанием трудового соглашения),
• первичный,
• повторный,
• внеплановый (считается дополнительным инструктажем),
• инструктаж по вопросам охраны трудовой деятельности в компании (целевой).

Интересные материалы:

Сколько по закону могут списывать приставы с зарплатной карты?
Сколько приходит возврат на карту?
Сколько проезд по карте тройка?
Сколько процент по кредитной карте сбербанка?
Сколько процентов идет на пенсионную карту Сбербанка?
Сколько процентов от выигрыша в грин карту?
Сколько процентов скидка по карте Спортмастер?
Сколько процентов скидка Золотая карта Летуаль?
Сколько процентов Золотая карта Спортмастер?
Сколько раз можно подавать заявку на грин карту?