Каким документом устанавливается продолжительность рабочего времени работника?

Статья 91 ТК РФ определяет предел нормального рабочего времени в 40 часов в неделю. В этих пределах нормальная продолжительность рабочего времени устанавливается коллективным договором, соглашениями.

Каким документом устанавливается продолжительность рабочего времени конкретного работника на предприятии?

4. Продолжительность рабочего времени конкретного работника устанавливается трудовым договором на основании отраслевого (межотраслевого) соглашения и коллективного договора с учетом результатов специальной оценки условий труда.

Что является основанием для установления работникам сокращенной продолжительности рабочего времени?

Одним из оснований установления сокращенного рабочего времени (недели) - является занятость работников на работах с вредными и опасными условиями труда. ... Кроме того, законодательством устанавливается сокращенная продолжительность рабочего времени для отдельных категорий работников (учителей, врачей и других).

Чем регламентируется рабочее время?

Рабочее время – это время, в течение которого работник должен исполнять свои трудовые обязанности в соответствии с правилами внутреннего трудового распорядка (далее – ПВТР) и условиями трудового договора. ... Нормальная продолжительность рабочего времени – это 40 часов в неделю (ст.

Как устанавливается режим гибкого рабочего времени?

Режим гибкого рабочего времени - это распорядок, при котором начало, окончание или общая продолжительность рабочего дня (смены) определяются по соглашению сторон трудового договора в пределах нормы рабочего времени за учётный период.

Каким локальным нормативным актом устанавливается режим рабочего времени и времени отдыха в организации?

Порядок введения суммированного учета рабочего времени устанавливается правилами внутреннего трудового распорядка.

Какой категории граждан устанавливается сокращенная продолжительность рабочего времени 24 часа?

для работников, являющихся инвалидами I или II группы, - не более 35 часов в неделю; для работников, условия труда на рабочих местах которых по результатам специальной оценки условий труда отнесены к вредным условиям труда 3 или 4 степени или опасным условиям труда, - не более 36 часов в неделю.

Какие компенсации за работу с вредными или опасными условиями труда установлена Трудовым кодексом?

Гарантии и компенсации, установленные ТК РФ Для работников, занятых на работах с вредными и (или) опасными условиями труда, предусмотрена повышенная оплата труда. Минимальный размер повышения составляет 4% тарифной ставки (оклада), установленной для различных видов работ с нормальными условиями труда.

Что является основанием для установления работникам занятым на работах с вредными и или опасными условиями труда дополнительных гарантий и компенсаций?

Для установления работникам предусмотренных ТК РФ гарантий и компенсаций за работу во вредных и опасных условиях труда применяются результаты проведения СОУТ либо результаты проведенной до 01.01.2014 аттестации рабочих мест по условиям труда (до истечения срока действия таких результатов) (ст. 7, ч. 4 ст.

Кто имеет право на сокращенную рабочую неделю?

Статья 350 определяет, что для медицинских работников устанавливается сокращенная продолжительность рабочего времени не более 39 часов в неделю. ... Для работников, работающих неполный рабочий день (смену) и (или) неполную рабочую неделю, нормальное число рабочих часов за учетный период соответственно уменьшается.

Какие периоды включаются в рабочее время?

Рабочее время: периоды и продолжительность

• пятидневная неделя с двумя выходными днями;
• шестидневная неделя с одним выходным днем;
• рабочая неделя с предоставлением выходных дней по скользящему графику;
• неполная рабочая неделя;
• ненормированный рабочий день;
• работа в режиме гибкого графика;
• сменная работа;

Какие периоды входят в состав рабочего времени?

Порядок исчисления нормы рабочего времени на определенные календарные периоды (месяц, квартал, год) в зависимости от установленной продолжительности рабочего времени в неделю определяется федеральным органом исполнительной власти, осуществляющим функции по выработке государственной политики и нормативно-правовому ...

Что понимается под рабочим временем как осуществляется его нормирование?

Нормирование продолжительности рабочего времени Рабочим считается время, в течение которого работник в соответствии с трудовым, коллективным договорами, правилами внутреннего трудового распорядка обязан находиться на рабочем месте и выполнять свои трудовые обязанности.

Как понять режим гибкого рабочего времени?

Режим гибкого рабочего времени – форма организации рабочего времени, при которой для отдельных работников или коллективов структурных подразделений организации допускается в определенных пределах саморегулирование начала, окончания и общей продолжительности рабочего дня.

Кем определяется время начала и окончания рабочего дня в режиме гибкого рабочего времени?

При работе в режиме гибкого рабочего времени начало, окончание или общая продолжительность рабочего дня (смены) определяется по соглашению сторон. Работодатель обеспечивает отработку работником суммарного количества рабочих часов в течение соответствующих учетных периодов (рабочего дня, недели, месяца и других).

Как прописать режим гибкого рабочего времени в трудовом договоре?

Чтобы прописать режим гибкого рабочего времени в трудовом договоре (дополнительном соглашении к трудовому договору), вам нужно указать: - время работы, которое может быть гибким (начало, окончание или общая продолжительность рабочего дня); - условия работы ночью (с 22 часов до 6 часов). Либо установите запрет на нее.

Интересные материалы:

Можно ли восстановить свидетельство о рождении в Мфц?
Можно ли восстановить свидетельство о смерти?
Можно ли восстановить свидетельство о заключении брака?
Можно ли восстановить тазобедренный сустав?
Можно ли восстановить техпаспорт по доверенности?
Можно ли восстановить текст в ворде?
Можно ли восстановить телефон после того как он упал в воду?
Можно ли восстановить телефон после воды?
Можно ли восстановить телеграмм канал?
Можно ли восстановить Тиндер?