Содержание
- - Какие могут быть командировки?
- - Кого можно отправлять в командировку?
- - Как оформить служебное задание на командировку?
- - Что нужно для оформления командировки?
- - Как долго человек может быть в командировке?
- - Когда должны выдавать командировочные?
- - В каком случае не имеют права отправлять в командировку?
- - Когда не имеют право отправлять в командировку?
- - Кто имеет право не ехать в командировку?
Какие могут быть командировки?
Виды служебных командировок
- краткосрочные и длительные командировки;
- одиночные и групповые;
- плановые и внеплановые.
Кого можно отправлять в командировку?
Служебная командировка — поездка работника по распоряжению работодателя на определенный срок для выполнения служебного поручения вне места постоянной работы. 2. В командировки направляются работники, состоящие в трудовых отношениях с работодателем..
Как оформить служебное задание на командировку?
Как оформить служебное задание на командировку?
- В форму необходимо добавить название организации и ее код ОКПО.
- Далее бланку присваивается номер, который вносится в специальный журнал.
- Документ обязательно должен содержать ФИО сотрудника, который едет в командировку, и табельный номер.
Что нужно для оформления командировки?
Оформление командировки в 2021 году: оформляем и оплачиваем по шагам:
- Перед отъездом сотрудника оформите приказ
- Факт выезда сотрудника зафиксируйте в табеле учета рабочего времени
- После возвращения сотрудника получите от авансовый отчет с чеками
- Если работник едет на своем авто, возьмите с него служебную записку
Как долго человек может быть в командировке?
По общему правилу срок командировки не может превышать 40 дней. Срок командировки рабочих, руководителей и специалистов, направляемых для выполнения монтажных, наладочных и строительных работ, не должен превышать одного года.
Когда должны выдавать командировочные?
Суточные выплачиваются за каждый день нахождения в командировке, включая выходные и нерабочие праздничные дни, а также за дни нахождения в пути, в том числе за время вынужденной остановки в пути.
В каком случае не имеют права отправлять в командировку?
матери и отцы, в одиночку воспитывающие детей до 5 лет опекуны и попечители детей до 5 лет родители детей-инвалидов сотрудники, ухаживающие за больными родственниками
Когда не имеют право отправлять в командировку?
опекуны несовершеннолетних детей; родители-одиночки с детьми до пяти лет; работники, имеющие детей-инвалидов; те, кто согласно медицинскому заключению осуществляет уход за больными родственниками.
Кто имеет право не ехать в командировку?
Сотрудники, в отношении которых отказ от командировки ТК РФ предусматривает. К ним относятся женщины с детьми до трех лет, одинокие родители с детьми до пяти лет, родители с детьми-инвалидами, а также сотрудники, ухаживающие за больными членами их семей (ст. 259 ТК РФ).
Интересные материалы:
Как получить одноразовый пароль Егов?
Как получить одноразовый пароль в банкомате?
Как получить одноразовый пароль в сбербанк онлайн?
Как получить одобрение на ипотеку в Сбербанке?
Как получить огромную скидку на Али?
Как получить Окпо?
Как получить Оквэд для ИП?
Как получить омс через госуслуги?
Как получить омс в Кыргызстане?
Как получить онлайн выписку из Росреестра?