Содержание
- - Можно ли получать зарплату на карту в другом банке?
- - Как законно отказаться от зарплатной карты?
- - Можно ли самому выбрать банк для зарплатной карты?
- - Можно ли получать зарплату в другом банке?
- - Можно ли получать зарплату на карту но не свою?
- - Можно ли на работе поменять зарплатную карту?
- - Зачем нужна зарплатная карта?
- - Можно ли получать зарплату на карту другого человека Украина?
- - Можно ли свою зарплату перечислять на счет другого человека?
- - Можно ли в Пятерочке получать зарплату наличными?
- - Можно ли получать зарплату наличными 2020 году?
- - Можно ли выбрать любой банк для зарплаты?
- - Какой банк выбрать для зарплатной карты 2020?
- - Какой банк выбрать для зарплатной карты 2019?
Можно ли получать зарплату на карту в другом банке?
Работник вправе заменить кредитную организацию, в которую должна быть переведена заработная плата (ч. 3 ст. 136 ТК РФ). То есть у работника есть право не пользоваться зарплатной картой, выданной работодателем, а получать деньги на карту, оформленную в другом банке.
Как законно отказаться от зарплатной карты?
В статье 136 Трудового Кодекса РФ четко указано, что сотрудник имеет право отказаться от зарплатного проекта. В любой момент работник подает заявку в письменной форме на изменение кредитной организации. Даже больше – сотрудник может отказаться от зарплатного проекта и получать зарплату наличными.
Можно ли самому выбрать банк для зарплатной карты?
Работник может сам выбирать зарплатный банк
Если деньги переводят на зарплатную карту, чаще всего работодатель сам говорит, в каком банке она должна быть. ... Такую карту можно получить практически в любом банке.
Можно ли получать зарплату в другом банке?
Смена зарплатного банка сотрудника
136 ТК РФ указано, что работник вправе изменить банк, в котором он хочет получать зарплату, сообщив об этом работодателю письменно, не позднее чем за 15 календарных дней до дня выплаты зарплаты. Для этого нужно подать заявление, указав в нем новые реквизиты для перевода зарплаты.
Можно ли получать зарплату на карту но не свою?
Вы не можете препятствовать работнику в получении выплат на карту любого выбранного им банка. При этом сотрудник должен письменно уведомить вас о желании получать зарплату в другом кредитном учреждении с указанием новых реквизитов не менее чем за 15 календарных дней до выплаты зарплаты (ст. 136 ТК РФ).
Можно ли на работе поменять зарплатную карту?
Смена зарплатного банка по желанию работодателя
Поменять зарплатный банк на другой работодателю можно лишь с согласия сотрудников. Это сказано в статье 136 Трудового Кодекса РФ.
Зачем нужна зарплатная карта?
Имея зарплатную карту, человек становится для банка потенциальным клиентом, которому будут предложены другие банковские продукты на выгодные условиях. Карточка будет являться для банка своеобразным идентификатором клиента, поэтому уже не придется предоставлять справки о доходах, например, при оформлении кредита.
Можно ли получать зарплату на карту другого человека Украина?
Через карту другого работника
Ведь ст. 25 Закона об оплате труда запрещает ограничивать работника в свободном распоряжении своей заработной платой, кроме случаев, предусмотренных законодательством. А запрет на требование работника перечислить зарплату на чужую ЛПК законодательством не предусмотрен.
Можно ли свою зарплату перечислять на счет другого человека?
Да, сотрудник вправе обратится к организации с просьбой переводить его заработную плату (полностью или частично) третьему лицу (на карту родственника или члена семьи). В свою очередь, если организация согласна, она вправе производить такие перечисления - Трудовой кодекс РФ это не запрещает (см., положения ч. 5 ст.
Можно ли в Пятерочке получать зарплату наличными?
Закон не запрещает выдавать зарплату наличкой. Работодатель также не может принуждать сотрудников получать зарплату только на банковский счет, об этом говорит Письмо Минтруда РФ от 20.03.2015 № 14-1/ООГ-1830.
Можно ли получать зарплату наличными 2020 году?
Поэтому если нет желания судиться, укажите в трудовом договоре с иностранцем, что выдача зарплаты будет осуществляться банковским переводом на счет, который работник обязан открыть. В 2020 году не запрещена выплата зарплаты наличными работникам государственных и муниципальных учреждений.
Можно ли выбрать любой банк для зарплаты?
136 ТК РФ предоставляет работникам право выбора банка для зарплаты. В заявлении работник может указывать реквизиты любого банка, в котором у него есть счет, а также в любое время заменить их на другие. Наличие «зарплатного проекта» в компании не должно ограничивать работника при выборе кредитной организации.
Какой банк выбрать для зарплатной карты 2020?
ТОП-5 зарплатных карт в 2020 году
- Зарплатные карты Райффайзен Банк
- Зарплатные карты Совкомбанк
- Зарплатная карта в Сбербанке
- Зарплатные карты Локо-Банк
- Зарплатная карта Тинькофф Банк
- Можно ли самому выбрать банк для получения зарплаты
Какой банк выбрать для зарплатной карты 2019?
В каком банке открыть зарплатную карту?
- 1 место. Газпромбанк — Умная дебетовая карта ...
- 2 место. Банк Уралсиб — дебетовая карта «Прибыль» ...
- 3 место. Тинькофф Банк — дебетовая карта Tinkoff Black. ...
- 4 место. Хоум Кредит Банк — дебетовая карта «Польза» ...
- 5 место. Банк Открытие — дебетовая карта «Opencard»
Интересные материалы:
Кто придумал коробка автомат?
Кто принял Декрет о мире?
Кто принял Соборное Уложение?
Кто принимает дом в эксплуатацию?
Кто принимает Конституцию?
Кто принимает нормативные правовые акты?
Кто принимает постановление?
Кто принимает решение для привлечения воинских подразделений и частей?
Кто принимает решение о ликвидации юридического лица?
Кто принимает решение о предоставлении политического убежища?