Что такое докладная на работе?

Докладная записка — это служебный документ, который составляется, когда нужно донести до руководителя важную информацию: например, о том, что кто-то из работников бездельничает, нарушает дисциплину или позволяет себе некорректное поведение.

Чем грозит докладная на работе?

Ответы на вопрос:

За совершение дисциплинарного проступка, то есть неисполнение или ненадлежащее исполнение работником по его вине возложенных на него трудовых обязанностей, работодатель имеет право применить следующие дисциплинарные взыскания: 1) замечание; 2) выговор; 3) увольнение по соответствующим основаниям.

Как правильно написать Довожу до вашего сведения что?

Правильно: довожу до вашего сведения, что на сегодняшний день... (вот здесь перед что запятая нужна).

Как правильно писать докладные записки?

Порядок написания

1. Шапка документа.
2. Наименование документа, в данном случае «Докладная записка». Наименование может располагаться либо слева, либо посередине строки. ...
3. Ниже наименования располагается непосредственно текст с информацией. ...
4. Ниже ставится дата и подпись лица составившего документ.

Как правильно написать докладную на сотрудника за оскорбление?

При написании докладной записки на работника за оскорбление следует учитывать такие реквизиты:

1. наименование структурного подразделения;
2. наименование документа – Докладная записка;
3. дата и номер документа;
4. данные адресата - должность, фамилия и инициалы лица, которому адресована записка;

Как писать докладную на работника?

Как пишется докладная записка на сотрудника Главное правило служебки — четко описать, что произошло и кто в этом виноват. Если нарушена техника безопасности, руководству надо сообщить, кто это допустил, когда это случилось, к каким последствиям привело или может привести.

Как правильно писать для сведения или для сведения?

Часть речи: существительное

	Единственное число	Множественное число
Им.	сведение; сведенье	сведения; сведенья
Рд.	сведения; сведенья	сведений
Дт.	сведению; сведенью	сведениям; сведеньям
Вн.	сведение; сведенье	сведения; сведенья

Как правильно писать слова довожу?

В слове «довожу» ударение ставят на слог с буквой У — довожу́. Надеемся, что теперь у вас не возникнет вопросов, как пишется слово довожу, куда ставить ударение, какое ударение, или где должно стоять ударение в слове довожу, чтобы грамотно его произносить.

Чем заменить фразу Довожу до вашего сведения?

Синонимы к слову «довожу до вашего сведения»: — сообщаю — информирую — доношу…

Сколько нужно докладных что бы уволили с работы?

Для увольнения достаточно одного непогашенного дисциплинарного взыскания, за второе уже можно увольнять. Если сотрудник имеет несколько дисциплинарных взысканий, то это укрепит позицию работодателя, так как говорит о том, что работнику давался шанс для исправления.

Как написать докладную о нарушении трудовой дисциплины?

При написании докладной записки о нарушении трудовой дисциплины придерживайтесь следующей структуры:

1. наименование структурного подразделения;
2. наименование документа – Докладная записка;
3. дата и исходящий номер документа;
4. адресат - должность, фамилия и инициалы лица, которому адресован документ;

В чем разница между служебной и докладной запиской?

Докладная записка – документ, адресованный руководству, излагающий какой-либо вопрос с выводами и предложениями составителя. Служебная записка – записка о выполнении какой-либо работы, направляемая одним должностным лицом другому.

Интересные материалы:

Можно ли отказаться от долгов по наследству?
Можно ли отказаться от GAP страхования?
Можно ли отказаться от каско в течении 14 дней?
Можно ли отказаться от пособия по безработице?
Можно ли отказаться от предложения стать крестным отцом?
Можно ли отказаться от роутера Ростелеком?
Можно ли отказаться от сделки по ипотеке?
Можно ли отказаться от скорой помощи?
Можно ли отказаться от согласия на обработку персональных данных?
Можно ли отказаться от страхования жизни при ипотеке?